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信息管理专业的人才

发布时间:2019-07-13 07:07:03投稿人 : 一方旅行网_行走在路上的奇闻异事围观 :0次

信息管理专业人才就业状况

信息管理专业的职业定位 ??21世纪人才报 大学周刊 ■周文 信息管理专业是从1998年才开始设立的一个新兴的专业。

信息管理专业看似择业范围很广,但在大学生实际就业的过程中,却往往很难找到明确的职业定位与方向。

其实信息管理同其它管理专业一样,需要结合自身的兴趣、能力、性格特点、知识结构等重新进行行业定位。

知识结构:该专业在大学期间所学习的主要课程有:经济学、会计学、市场营销学、生产与运作管理、组织战略与行为学、管理学原理、应用数理统计、运筹学、计算机系统与系统软件、数据结构与数据库、计算机网络、信息管理学、信息组织、信息存储与检索管理、信息系统分析与设计等。

能力养成:侧重于培养学生的管理能力、经济学理论知识,使其掌握较强的计算机技术、网络通信技术、信息处理技术和外语等实践能力,能熟练运用信息技术、决策分析、信息系统工程等知识与方法,独立进行信息系统的管理、规划、分析、设计、开发和评价,并具备较强的文字表达和人际沟通能力,适应现代信息社会各类管理工作的需要。

这是一个管理与技能相结合的专业。

职业匹配:将这些职业能力与职业性格相匹配,可得到以下合适从事的职位:变化型职业性格:业务员、网站制作、网站编辑、软件开发、市场调查员、信息系统开发、客户服务人员;重复型职业性格:数据库管理与维护、网络管理;服从型职业性格:办公室职员、秘书、公务员;独立型职业性格:人力资源管理、行政管理、企业综合管理;协作型职业性格:社会工作者、咨询人员、公共专家;自我表现型职业性格:IT行业撰稿人、培训师、市场企划;严谨型职业性格:统计员、图书管理员、档案管理员、资产评估师、信息系统分析和评估人员;劝服型职业性格:企业行政人员、事业单位政工人员、职业规划师、心理咨询人员。

适合这样工作的行业有很多,应根据自己的知识结构与性格特质选择自己最擅长与熟悉的。

对此类人才需求量比较集中的行业有:IT行业、政府机关、咨询机构等。

个案:个人简况:江琳,女,信息管理专业大四学生。

主要性格特征:仁慈、助人的、易于合作的、社交的、有洞察力的、责任感强的、重友谊的、有说服力的、比较关心社会问题、善变的、支配的、乐观的、自我显示的、自信的、好发表意见和见解的、不易被人支配的、想像力丰富的、独创的、感情丰富的。

具有这种性格特质的人有这样一些职业特征:利用更多时间与人打交道,例如服务、说服、教育;喜欢需要胆略的、冒风险且承担责任的活动;精细的操作能力较差;喜欢参与解决人们共同关心的社会问题,渴望发挥自己的社会作用;寻求亲近的人际关系,比较看重社会义务和社会道德;追求权力、权威和物质财富,具有领导才能;喜欢竞争,敢冒风险;精力充沛、自信、善交际,口才好,做事巧妙;喜欢以各种艺术形式的创造来表现自己的才能,实现自身价值。

将上述两个层面结合起来,江琳的职业适应性则可以定性描述为:适合从事直接为他人服务的、组织与影响他人共同完成组织目标的、讲究艺术性的工作。

职业定位:江琳适合从事这样一些职业:咨询师、公共专家、社会学者、福利服务、社会科学教师、营销、广告策划、培训师、市场企划、职业分析师、酒店管理、企业综合性管理、公务员、学校管理。

结合她的专业特点,其职业发展方向可定位为:行政管理或咨询企划工作 信息管理与信息系统专业教学计划 一、培养目标 本专业培养具备现代管理学理论基础、计算机科学技术知识及应用能力,掌握系统思想和信息系统分析与设计方法以及信息管理等方面的知识与技能,能在国家各级管理部门、工商企业、金融机构、科研单位等部门从事信息系统分析、设计、实施管理和评价等方面工作的高级专门人才 二、业务规格 本专业学生主要学习经济、管理、数量分析方法、信息资源管理、计算机及信息系统方面的基本理论和基本知识,接受系统和设计方法以及信息管理方法的基本训练,具备综合运用所学知识分析和解决问题的基本能力。

1、 掌握信息管理和信息系统的基本理论、基本知识;2、 掌握管理信息系统的分析方法、设计方法和实现技术;3、 具有信息组织、分析研究、传播与开发利用的基本能力;4、 具有综合运用所学知识分析和解决问题的基本能力;5、 了解本专业相关领域的发展动态;6、 掌握文献检索、资料查询、收集的基本方法,具有一定的科研和实际工作能力。

三、本教学计划特点说明1、强化及拓宽基础教育 本教学计划中,基础课总学时占理论总学时的80%使学生具有更牢固、全面的基础理论知识,为今后的工作和发展奠定了良好的基础。

2、拓宽专业基础知识面 在开设学科基础课的基础上,一方面体现行业特色,开设了纺织服装概论、机械制图等选修课;另一方面,增设了临近学科领域的举出课程,如国际贸易、国际金融、企业管理、会计学、统计学、运筹学等课程。

3、专业课立足专业、突破专业,根据本专业内涵丰富、适应性强的特点,增设行业特色和经贸类课程,是专业知识更贴近社会发展的需求,专业特色更为突出。

4、外语教学四年不断线 在...

信息管理就业方向

跟这个专业比较相关的工作是管理信息系统的实施或开发,很多都是做企业的ERP,这两种工作都要求对企业的业务、管理特别熟悉,财务方面的知识也很需要,而且要时常与企业的领导、员工进行沟通,另外实施需要熟悉相应的软件(比如:用友、金蝶,国外的有SAP、Oracle等等),而开发需要懂开发语言。

也可以到企业中的信息部门去工作,维护其信息系统什么的。

下面是用友学院写的一篇文章,最后有点做广告的意思,但说得很对。

信管专业毕业生的尴尬 学习信息管理专业的学生,许多是在高考中调剂过来的,还有一些是在报志愿时对专业不了解,对名字好奇就报了的。

经过4年的学习,到了即将毕业的时候,却发现,信息管理专业毕业生就业率很低。

另外,很多同学对信管的就业去向也很迷惘。

信息管理专业是一个管理学与计算机科学交叉的专业,是所学的课程一般包括管理学相关课程,信息检索相关课程和计算机相关课程。

很多同学认为,本专业毕业后会出现既不如管理专业学生的管理技能,也不如计算机专业的计算机技能的情况,学的很杂却不精。

“信管”在用人单位面前也一直面临着这样的尴尬:要管理的有管理专业的学生,要计算机的又计算机的学生,干嘛要你们这些什么都懂但什么都不专的人呢?这种尴尬,有以下两个方面的原因: 第一、用人单位还没有很好的意识到“信管”学生的强大的竞争力和企业自身对信息化复合型人才的迫切需求。

国外是在完成了工业革命之后再进入信息革命,每一步都经历了比较长的时间。

而在中国工业化革命还没有完成,就碰到了信息化革命,信息化刚刚起步就进入了互联网时代。

中国要信息化,难题不在信息技术,人们因循守旧的思想是信息化进程的最大阻碍,同时也是信息化人才得不到应有的重视的真正元凶。

第二、高校中信息管理专业的教学方式培养出的学生不能胜任企业的要求。

从事教学的教师大部分来自计算机专业及相关专业,他们不乏计算机信息技术能力,所缺乏的是管理知识以及如何把计算机与管理知识有机地融合起来,使之有别于计算机软件专业和计算机应用专业。

因此,大部分教师在从事计算机技术课程教学时,往往就事论事,没能把计算机同管理知识有机地结合起来。

专业培养过程中会学到企业管理、会计学的基本知识,以及计算机方面知识的课程,但这些课程在大学中学习都是不完整的,况且即便是学习了这些内容也大多因为没有结合具体的案例和ERP系统进行系统的学习,导致知识不能直接转化为自身的工作能力,为企业创造价值。

这样培养出来的学生缺乏职业化素质,企业不能招来即用,当然对毕业生而言会头疼找不到工作。

信管专业毕业生最佳的职业出路 从另一个方面而言,倘若经过了严格的训练,达到企业的要求,信管专业的学生就会成为抢手的香饽饽。

管理专业不懂技术,计算机专业不懂管理——现在企业更多是需要综合型的人才。

无疑,只要我们学得够专业,复合型就成为了我们的优势。

有一篇文章大意如下:一个卖食品的连锁企业实施了一套MIS,但是经营业绩并没有得到任何提升;相反,迫于同行的竞争和顾客对产品的挑剔,有些连锁店甚至经营不下去了,有关门的危机。

老板就把责任推到了这套系统上,将火发在了负责实施系统的技术员小张的身上。

小张也很郁闷,他认为自己只是一个技术人员,负责系统的安装和维护,保证系统能正常的运行;而公司的问题明显出在管理方面,如何提高产品的竞争力,怎样满足客户的需求,这些都不在自己的职责与能力范围之内。

文章最后的出的结论是:既懂技术,又通管理的复合型人才是目前企业紧缺的人员。

信息系统的建设是个复杂性较高的系统工程,不是找几个技术人员就可以解决的事,没有管理经验、技术平台的积累、专业的实施手段是难以达到效果的。

这类复合型人才定义为“既懂管理又懂计算机”。

成为技术与管理于一身的优秀人才是“信息管理”专业学生的最佳出路。

信管专业毕业生典型职位:ERP实施工程师或ERP实施顾问 随着信息化的广泛普及和应用,社会和企业对信息化人才的需求越来越大。

而既懂业务、管理,又懂技术的复合型人才目前在中国十分缺乏。

据ERP专家、清华大学教授侯炳辉估计,目前国内合格的ERP实施顾问不过千人,这相对于我国需要信息化的几十万家企业而言,只是杯水车薪。

目前,ERP人才主要在三个方向就业,一是到软件公司就职,从事软件实施工作;二是到软件应用单位就职,提升用户的软件使用效益;三是自己创办提供软件咨询实施服务公司,作软件公司和用户之间的桥梁,在未来几年中,中国需要大量的专门从事软件咨询实施服务的第三方公司。

专家建议:做ERP实施顾问,最重要的首先是沟通能力。

每个企业内部的管理和业务千差万别,当某个企业请你做ERP实施,你必须到该企业每个部门去熟悉人家的业务流程,没有沟通怎么做下去?勇敢地开口把自己的想法告诉别人,并学会倾听和认错,沟通无所不在。

其次,就是管理和市场、和财务方面的知识。

做ERP要整合的是企业所有部门甚至该企业上下游资源,所以对一个企业运转的各个部门工作内容和...

信息管理与服务是什么专业?

信息管理与服务专业:本专业主要培养能够从事计算机应用软件设计、开发和维护的实用型专门人才;培养能够从事计算机网络信息系统管理的实用性专门人才。

培养具有现代经济管理理论基础,掌握使用计算机信息处理与管理等知识手段的专门人才,是目前国家国民经济信息化急需培养现代管理技术通才的专业。

主要课程英语(二)、信息资源建设、信息政策与法规、信息系统设计与分析、信息系统设计与分析(实践)、Windos及其应用、Windos及其应用(实践)、计算机信息检索、信息咨询、中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、高等数学(工专)、信息经济学、计算机网络技术、工程经济、信息系统开发、办公自动化原理及应用、数据库及其应用、动态网站建设编程。

技能要求:1、要求学生能熟练使用企事业单位常用的办公软件,具有熟练的计算机系统操作能力和常用工具软件的使用技能;2、能参与企业经济管理并对经济活动进行分析,做出预测和决策,具有独立进行社会经济调查、市场预测决策、经济活动分析、撰写专业报告的能力;3、具有计算机信息系统的规划与开发的初步能力,了解本专业相关领域的发展动态;4、掌握文献检索、资料查询、收集的基本方法,具有一定的实际工作能力;5、能组建内部网络系统,并能管理和进行多媒体制作的能力。

就业方向:可做程序员、系统分析员、软件开发工程师、软件测试式程师、IC人才、网络存储人才、电子商务人才、信息安全人才、游戏技术人才等工作。

就业前景:随着全球以信息技术为主导的科技革命进程的加快,人类社会逐步由工业社会进入信息社会。

信息技术是当代最具潜力的新的生产力,信息资源是经济和社会发展的重要战略资源。

信息化成为各国经济和科技竞争的制高点,信息化程度已成为衡量一个国家和地区现代化水平和综合实力的重要标志。

随着我国市场经济的迅速发展和加入WTO,企业信息化程度的要求越来越高,而现阶段计算机信息管理普及率并不高,企业中计算机资源得不到及时充分的利用,信息处理效率跟不上形势的发展,近几年很多单位对计算机信息管理专业人才需求越来越大。

被调查单位普遍反映且迫切需要善经营、会管理,同时能熟练把计算机运用到信息采集、处理与维护的高级管理人才,计算机信息管理专业正是在这种背景正应运而生的,目的是为企事业单位提供更多更好的从事计算机信息管理工作的合格人才。

...

信息管理与信息系统专业的适合做什么工作

我也是学这个专业的。

大二了。

找过一些资料,翻出来给你看看。

有点长。

信息管理专业就业去向 信管 专业是一个管理学与计算机科学交叉的专业,是所学的课程一般包括管理学相关课程,信息检索相关课程和计算机相关课程。

现在一个普遍现象是:管理专业不懂技术,计算机专业不懂管理,而企业需要复合型的人才。

无疑,只要我们学的够专业,弱项很可能就成为了我们的优势。

例如信息系统的建设是个复杂性较高的系统工程。

不是找几个技术人员就可以解决的事,没有管理经验、技术平台的积累、专业的实施手段是难以达到效果的,复合型人才定义为“既懂管理又懂计算机”。

就业方向一:ERP实施工程师或ERP实施顾问 职业状况:随着信息化的广泛普及和应用,社会和企业对信息化人才的需求越来越大。

而既懂业务、管理,又懂技术的复合型人才在中国目前十分缺乏。

据ERP专家、清华大学教授侯炳辉估计,目前国内合格的ERP实施顾问不过千人,这相对于我国需要信息化的几十万家企业而言,只是杯水车薪。

目前,ERP人才主要在三个方向就业,一是到软件公司就职,从事软件实施工作;二是到软件应用单位就职,提升用户的软件使用效益;三是自己创办提供软件咨询实施服务公司,作软件公司和用户之间的桥梁,在未来几年中,中国需要大量的专门从事软件咨询实施服务的第三方公司。

薪资水平:平均薪资不低于3000元/月。

象毕马威这样的外资大事务所对实施顾问开出的薪资不低于7000元/月,新人大概在5000元/月左右。

专家建议:想到知名咨询做做ERP实施顾问,最重要的首先是沟通能力。

前毕马威中国公司的高级经理杨靖超先生给笔者举了一个很简单的例子做说明:每个企业内部的管理和业务千插万别,当某个企业请你做ERP实施,你必须到该企业每个部门去熟悉人家的业务流程,没有沟通怎么做下去?沟通能力的培养可以从大学开始,不要害怕,勇敢的开口把自己的想法告诉别人,并学会倾听和认错,沟通真的无所不在。

其次,就是管理和市场、和财务方面的知识。

做ERP要整合的是企业所有部门甚至该企业上下游资源,所以对一个企业运转的各个部门工作内容和先进的、流行的管理方式和体制都应有所了解。

关于这些,我们可以到专业期刊和网站上看一些实施案例来进行熟悉。

你可以不懂实际细节(事实上除了通过实习以外你没有任何机会接触这些细节),但你必须明白管理思想和基本市场原则,一个到客户办公室询问为什么必须有市场公关支出的人,没有咨询公司想请来破坏自己的专业形象的。

在目前的教材上基本上看不到这些东西,建议同学们看一些《销售与市场》、《商界》之类的优秀管理期刊,上边有些实战类的文章对我们应该有不同于教材的启发,登陆象中国营销传播网( www.emkt.com.cn )等专业网站看一些文章或参与一些讨论也不无益处。

最后,我们必须具有一定的计算机应用能力,熟悉一些大型数据库管理系统(如Oracle/SQL Server/ /DB2/等)。

信息产业部和电讯盈科公司合作建立的ERP人才培训认证——ERP管理咨询师技术资格证书。

还有,金蝶、用友软件也开发了一个ERP实施的全程培训课程,有条件的同学可以去参加培训,拿个证书,对求职有一定的帮助。

就业方向二:管理软件开发工程师 职业状况:业界对今年春节以后的IT人才从需求和“钱”景普遍看涨。

在这个大环境下,该职位在2005年及以后的市场情况应是相当乐观的。

薪资待遇:和IT业界的软件工程师待遇差不多。

根据地域不同分别在3000-6000元左右。

华为、金蝶等公司开出的价码在历届毕业生中都是让人羡慕的。

专家建议:相比无论计算机专业和管理专业的学生,我们都在另外一方面具有一定的优势。

我当初在大学选择是主攻计算机,然后对财务、管理、市场三门主干经济类课程重点熟悉。

除了具备一定的基本的管理学知识外,必须有团队合作的概念。

众所周知,现在的大型软件开发都是由团队(所谓项目)合力完成的,你的工作和合作能力直接关系到项目的进程,建议你在校期间找一些关于团队建设和合作的书来看看,先形成一个概念,然后尝试着参加一些团队活动,体验如何通过合作做成事情。

具备使用一种以上的编程工具进行编程的能力,现在主流的开发工具或语言有DELPHI/JAVA/PB/ASP/HTML,同时对大型数据库管理系统的熟悉也是必须的(如Oracle/SQL Server/DB2等)。

还有,软件工程的思想也很重要。

从事该岗位比较辛苦,工作压力比较大,知识更新快,需要有不断学习的能力。

当具备一定的工作经验之后,可以从事项目经理,技术总监等管理职位。

就业方向三:软件测试工程师 职业状况:随着市场对软件质量的不断提高,软件测试将变得越来越重要,相应测试人员的地位和待遇将会逐渐提高。

在微软等软件过程比较规范的大公司,软件测试人员的数量和待遇与程序员没有多大差别,优秀测试人员的待遇甚至比程序员还要高。

软件测试将会成为一个具有很大发展前景的行业,软件测试大有前途。

根据有关职位统计资料显示,在国外大多数软件公司,1个软件开发工程师就需要辅有2个软件测试...

信息管理与信息系统专业是干什么的?

信息管理专业就业去向 信管 专业是一个管理学与计算机科学交叉的专业,是所学的课程一般包括管理学相关课程,信息检索相关课程和计算机相关课程。

现在一个普遍现象是:管理专业不懂技术,计算机专业不懂管理,而企业需要复合型的人才。

无疑,只要我们学的够专业,弱项很可能就成为了我们的优势。

例如信息系统的建设是个复杂性较高的系统工程。

不是找几个技术人员就可以解决的事,没有管理经验、技术平台的积累、专业的实施手段是难以达到效果的,复合型人才定义为“既懂管理又懂计算机”。

就业方向一:ERP实施工程师或ERP实施顾问 职业状况:随着信息化的广泛普及和应用,社会和企业对信息化人才的需求越来越大。

而既懂业务、管理,又懂技术的复合型人才在中国目前十分缺乏。

据ERP专家、清华大学教授侯炳辉估计,目前国内合格的ERP实施顾问不过千人,这相对于我国需要信息化的几十万家企业而言,只是杯水车薪。

目前,ERP人才主要在三个方向就业,一是到软件公司就职,从事软件实施工作;二是到软件应用单位就职,提升用户的软件使用效益;三是自己创办提供软件咨询实施服务公司,作软件公司和用户之间的桥梁,在未来几年中,中国需要大量的专门从事软件咨询实施服务的第三方公司。

薪资水平:平均薪资不低于3000元/月。

象毕马威这样的外资大事务所对实施顾问开出的薪资不低于7000元/月,新人大概在5000元/月左右。

专家建议:想到知名咨询做做ERP实施顾问,最重要的首先是沟通能力。

前毕马威中国公司的高级经理杨靖超先生给笔者举了一个很简单的例子做说明:每个企业内部的管理和业务千插万别,当某个企业请你做ERP实施,你必须到该企业每个部门去熟悉人家的业务流程,没有沟通怎么做下去?沟通能力的培养可以从大学开始,不要害怕,勇敢的开口把自己的想法告诉别人,并学会倾听和认错,沟通真的无所不在。

其次,就是管理和市场、和财务方面的知识。

做ERP要整合的是企业所有部门甚至该企业上下游资源,所以对一个企业运转的各个部门工作内容和先进的、流行的管理方式和体制都应有所了解。

关于这些,我们可以到专业期刊和网站上看一些实施案例来进行熟悉。

你可以不懂实际细节(事实上除了通过实习以外你没有任何机会接触这些细节),但你必须明白管理思想和基本市场原则,一个到客户办公室询问为什么必须有市场公关支出的人,没有咨询公司想请来破坏自己的专业形象的。

在目前的教材上基本上看不到这些东西,建议同学们看一些《销售与市场》、《商界》之类的优秀管理期刊,上边有些实战类的文章对我们应该有不同于教材的启发,登陆象中国营销传播网( www.emkt.com.cn )等专业网站看一些文章或参与一些讨论也不无益处。

最后,我们必须具有一定的计算机应用能力,熟悉一些大型数据库管理系统(如Oracle/SQL Server/ /DB2/等)。

信息产业部和电讯盈科公司合作建立的ERP人才培训认证——ERP管理咨询师技术资格证书。

还有,金蝶、用友软件也开发了一个ERP实施的全程培训课程,有条件的同学可以去参加培训,拿个证书,对求职有一定的帮助。

就业方向二:管理软件开发工程师 职业状况:业界对今年春节以后的IT人才从需求和“钱”景普遍看涨。

在这个大环境下,该职位在2005年及以后的市场情况应是相当乐观的。

薪资待遇:和IT业界的软件工程师待遇差不多。

根据地域不同分别在3000-6000元左右。

华为、金蝶等公司开出的价码在历届毕业生中都是让人羡慕的。

专家建议:相比无论计算机专业和管理专业的学生,我们都在另外一方面具有一定的优势。

我当初在大学选择是主攻计算机,然后对财务、管理、市场三门主干经济类课程重点熟悉。

除了具备一定的基本的管理学知识外,必须有团队合作的概念。

众所周知,现在的大型软件开发都是由团队(所谓项目)合力完成的,你的工作和合作能力直接关系到项目的进程,建议你在校期间找一些关于团队建设和合作的书来看看,先形成一个概念,然后尝试着参加一些团队活动,体验如何通过合作做成事情。

具备使用一种以上的编程工具进行编程的能力,现在主流的开发工具或语言有DELPHI/JAVA/PB/ASP/HTML,同时对大型数据库管理系统的熟悉也是必须的(如Oracle/SQL Server/DB2等)。

还有,软件工程的思想也很重要。

从事该岗位比较辛苦,工作压力比较大,知识更新快,需要有不断学习的能力。

当具备一定的工作经验之后,可以从事项目经理,技术总监等管理职位。

就业方向三:软件测试工程师 职业状况:随着市场对软件质量的不断提高,软件测试将变得越来越重要,相应测试人员的地位和待遇将会逐渐提高。

在微软等软件过程比较规范的大公司,软件测试人员的数量和待遇与程序员没有多大差别,优秀测试人员的待遇甚至比程序员还要高。

软件测试将会成为一个具有很大发展前景的行业,软件测试大有前途。

根据有关职位统计资料显示,在国外大多数软件公司,1个软件开发工程师就需要辅有2个软件测试工程师。

另外,网络游戏产业发展很快,这个公认为“朝阳”产业的软件测试工程...

信息管理与信息系统专业就业形势怎样

在与准备出国留学的学生接触的过程中,发现很多信息系统与信息管理专业的学生对国外留学深造后的就业不乐观,有不少同学直接选择转专业升硕。

深入了解后才发现原来国内大学特别是本科阶段的信管专业被同学们戏称为鸡肋,很多同学们认为信管专业既没把计算机专业学好,也没有把管理学专,本科结束时才发现自己原来是啥都懂一点可啥都不专。

有这种想法和看法的同学绝不在少数,这一现象的普通存在让从事教育多年的我深感大学教育的失职,信息系统和信息管理专业人才是目前信息化社会所急需的,也因此许多大学才新开设了该专业课程,而我们的学生怎么会对专业的就业如此不了解?还何谈规划自己的学习与职业选择?为了能让国家好不容易培养起来的新专业人才尽可能地少流失,让大家能很清晰地找到未来的职业方向,我们今天就来好好讨论一下有关信息系统和信息管理这个课程。

随着社会信息化的快速发展,社会的各行各业几乎无一例外地通过处理信息来获得价值。

那么就要求社会上有这类的人才,他们能对各种信息进行收集、存储、分析、处理,对分析处理后的数据结果应用于管理和决策,然而我们常常发现,如果参与这一流程的工作人员只懂计算机而不懂管理,他们做出的数据分析没有针对性甚至完全没有价值;只懂管理而不懂计算机的人又无法知道通过哪些数据模型才能获取自己想要的数据,因此,整个信息管理就无法进行。

我们可以试想一下,完全不懂财务的人开发的财务软件,财务人员会喜欢吗?完全不懂管理的人开发的管理软件,管理人员用的能顺手吗?其实,我们原本需要的是既懂计算机又懂管理的复合型人才。

应以上社会需求,国内各大学开始设置信息系统与信息管理的确专业。

该专业学习的内容涵盖计算机学科和管理学科的核心课程。

管理学科方面有会计学、经济学、管理学、统计学;计算机方面有高级语言程序设计、数据结构、数据库、操作系统、计算机网络。

两学科综合课程有电子商务、管理信息系统等。

学生毕业后一方面掌握了计算机的基本知识,另一方面也学会了基本的管理技能。

在这里,我其实想给该专业的学生一个建议,那就是学生除了学习好学校已开设的课程以外,其实还可以根据自己的性格爱好以及兴趣来选择更深入地学习计算机或管理课程,以便学生毕业后更容易就业。

比如计算机方向学习的深入的学生毕业后可以倾向于各类信息系统的开发,你的编程能力一定不比计算机专业的学生差,且因为你掌握了一定的管理知识,你所开发的系统一定很容易与组织管理进行对接;而对管理方向深入学习的学生当然可以对组织已开发的信息系统进行实施、管理、维护与反馈,当然也可以干脆从事企事业单位的管理工作,你会比那些只会管理而不懂信息系统的员工更有优势,更能为组织的信息化管理创造价值。

目前社会对于信息系统及信息管理方向的人才呈大量需求状态,无论是政府机构还是企事业单位,各行各业无处不是舞台。

比如政府税收,现在几乎各地都已实现了网上征税,网上征税系统的开发、维护、与更新必然需要该专业的人才;比如铁路部门,现在网上售票,据说新的网上售票系统还很不完善;比如学校,几乎所有的学校都在搞网上办公、电子图书馆等;比如生产型企业,ERp系统已经让企业因此受益无穷,然而,即使如此,管理无止境,更完善更富于管理的ERp依然期待着该专业的人才去研发;再比如通信行业,庞大的计费平台、短信平台、客服呼叫中心的知识管理平台、互联互通的信息平台等,更需要信息管理的人才。

信息系统与信息管理的就业前景极好,且就业空间更大,很多企业的高层管理其实出身于信息管理专业,因为他们更能从组织复杂庞大的数据库中筛选出重要的有用数据,而这些数据可以帮助他们做出更客观的决策,正如著名的沃尔玛的“啤酒与尿布规律”。

目前国内的信息系统与信息管理专业多数开设在计算机系授课,而国内的多数的计算机系并无优秀的管理师资,而在国外该专业多开设在商学院进行,这也说明我们国内大学目前对于该专业的管理方向没有足够的重视,希望该课程的教育能在不久的将来快速完善,当然学生如果有条件的话,国内本科毕业再到国外进行更高层次的深造当然更好。

总之,信息系统与管理专业的学生未来不可限量。

大学专业[信息管理]是干什么的

信息管理专业的全称是信息管理与信息系统专业,属于管理科学类。

它是由原来的科技信息专业、信息学专业、管理信息系统等专业合并而成。

信息管理与信息系统专业的主要特色就是文理兼容,人才培养宽口径、厚基础。

专业课程:根据学校侧重不同有偏管理类和计算机类课程公共课程:思想道德修养与法律基础、中国近代史纲要、形势与政策、军事理论、马克思主义基本原理、高等数学、线性代数、概率论与数理统计、大学计算机基础、大学英语等管理类专业课程:西方经济学原理(宏观和微观)、管理学原理、市场调查与预测、市场营销概论、财务管理、基础会计学、统计学、财务管理、运筹学等计算机类专业课程:计算机硬件技术概论、网页设计与制作技术、数据库应用、数据结构、面向对象程序设计(Java)、管理应用软件开发、电子商务概论、信息系统分析设计、管理信息系统、计算机网络、信息检索、信息安全概论、JSP基础教程等

信息管理与信息系统专业的就业方向是哪里?

信息管理与信息系统专业主要是与计算机应用相关的工作,还有一些信息管理的工作这是一个适应面相当广的专业。

就业机会很多,主要是:软件开发人员————---帮助企业和组织问题,起薪一般在5000-8000元/月;网络或系统管理员——————---企业或组织高效运行的保障,起薪一般在4000-6000元/月;企业信息管理员 —— 在企业中从事信息搜集、管理工作,起薪一般在3000-6000元/月。

信息管理与信息系统专业培养具备现代管理学理论基础、计算机科学技术知识及应用能力,掌握系统思想和信息系统分析与设计方法以及信息管理等方面的知识与能力,能在国家各级管理部门、工商企业、金融机构、科研单位等部门从事信息管理以及信息系统分析、设计、实施管理和评价等方面的高级专门人才。

信息管理属于哪个系?都有什么专业?

一、严格意义上说,不叫信息管理,全称是管理信息系统专业,属于管理科学与工程系。

管理科学与工程系下设管理信息系统、工程管理、项目管理、管理科学、工业工程、物流供应链管理、 物流工程等专业方向。

二、管理科学与工程简介:管理科学与工程是综合运用系统科学、管理科学、数学、经济和行为科学及工程方法,结合信息技术研究解决社会、经济、工程等方面的管理问题的一门学科。

这一学科是我国管理学门类中唯一按一级学科招生的学科,覆盖面广,包含了资源优化管理、公共工程组织与管理、不确定性决策研究和项目管理等众多研究领域,是国内外研究的热点。

三:管理信息系统专业本专业培养具备现代管理学理论基础、计算机科学技术知识及应用能力,掌握系统思想和信息系统分析与设计方法以及信息管理等方面的知识与能力,能在国家各级管理部门、工商企业、金融机构、科研单位等部门从事信息管理以及信息系统分析、设计、实施管理和评价等方面的高级专门人才。

信息管理与信息系统专业就业前景如何?

信息管理与信息系统专业就业前景分析1.世界IT人才短缺,需求理性调整。

2.我国IT人才总量严重不足。

3.IC人才、网络存储人才、电子商务人才、信息安全人才、游戏技术人才严重短缺。

4在软件人才层次结构上,水平高的系统分析员和有行业背景的项目策划人员偏少,同时软件蓝领也比较缺乏。

这个专业主要研究信息管理以及信息系统分析、设计、实施、管理和评价等方面的基本理论和方法。

通俗的讲,就是从信息中发掘财富。

现代社会正是信息化社会,大量纷繁的信息如何管理,并且从中获得有效的信息,正是信息管理科学的研究重点。

与计算机结合,使用计算机作为工具,信息管理更加有效和实用。

随着企业经营规模的现代化,对信息管理的要求越来越强烈。

例如铁路订票系统,就是对车票这种信息的查询和管理系统。

可以说软件开发的主要面向的客户就是帮助企业制作良好的信息管理系统。

信息管理涉及咨询、服务、物流等很多行业,有很多的就业机会。

毕业后可报考信息管理与信息系统专业及相关专业的研究生。

国家和省市各级信息产业、财政和金融部随着信息技术的迅猛发展,信息技术与管理的关系日渐紧密,也日趋融合,信息和信息技术已经并将进一步对经济社会发展产生巨大影响。

以管理信息系统规划,开发与管理,信息产业管理,系统仿真与知识管理等内容为主的该研究方向一直是重点研究领域,而且随着中国国民经济和社会信息化进程的加快,研究方向除了在原有领域继续开展研究外,加强了对电子商务和企业管理信息化的研究。


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