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博罗县拔尖人才

发布时间:2019-07-13 07:07:09投稿人 : 一方旅行网_行走在路上的奇闻异事围观 :0次

惠州市博罗县技校都有什么专业。

1、电子商务专业培养目标及就业方向:培养商务、营销等专业技术人才,毕业后从事相关的商务、计算机应用与操作技术或管理工作。

如市场预测、业务洽谈、商品验收、推销、展销等。

主要课程:计算机基础应用、Photoshop图像处理、市场营销、基础会计、商贸英语、商务法规、电子商务概论、计算机网络、网页制作、财税金融、公关贸易、应用写作、商贸实务、电视系统、数字音像原理、管理信息系统、网络营销、电子商务网站建设、现代企业管理、证券投资。

2、电子技术应用专业培养初中级电子技术人才,毕业后从事相关电子技术工作。

主要课程:电子技术基础、电工基础、计算机应用基础、仪表仪器测量与使用、电气制图等。

3、机电技术应用专业培养具有从事机电技术理论知识和综合职业技能的机电设备、自动化设备和生产线的运行与维护人员。

主要课程:计算机基础、机械制图与CAD、电工与电子技术、车工工艺学、钳工工艺学、金属工艺学、车工操作实训、钳工操作实训等。

4、现代物流管理专业培养从事现代物流业中的信息处理、配送、仓储、多式联运、采购、货代等具有专业及管理的高等技术应用型人才。

毕业后在物流部门从事运输调度员、理货员、物质配送、商品储存等方面工作。

主要课程:商品学、管理学财务管理、物流设施与设备、运输管理、物流信息系统、物流概论、配送与流通加工。

拔尖人才培养班和普通版有什么不同?

拔尖班,就是重点培养,不是英语授课,而是对本科生在本科阶段有比较高的要求,每一位学生都有一个自己的导师,要求在本科阶段发一篇论文,保研的比率也比较好。

不过拔尖班是从2011年开始招生的,拔尖班的首批学生目前处于大一升大二,对于什么要求还不是很清楚。

快速作文学生获奖名单表的制作

昨日上午,市委市政府召开庆祝2006年教师节暨表彰先进大会。

会议表彰周建军等25名首届首席教师。

评选首席教师在我市历史上是第一次,目的是为了充分发挥优秀教师的引领示范作用,建立一支师德高尚、教育教学水平高、教研能力强的教师队伍。

那么,这25名首席教师是如何出炉的?他们将得到怎样的待遇?他们今后要得到怎样的教研扶持?日前,记者就此采访了市教育局副局长严燕英。

树立惠州品牌教师,培养一批本土的“数学王”“物理王” 近年来,我市教育事业不断向前发展,一批杰出的教师涌现出来,而适时培养一批本土的“数学王”、“物理王”成为我市教育界人士的思考与共识。

严燕英告诉记者,设立首席教师制度,将为树立我们惠州自己的品牌教师,将为培养一批“数学王”、“物理王”起到“标杆”作用。

严燕英介绍说,首席教师选拔坚持4个原则:一是坚持德才兼备,以能力、业绩为主的原则;二是坚持公平、公开、公正、竞争、择优的原则;三是坚持选拔、培养、使用、考核相结合的原则;四是坚持实事求是、宁缺毋滥的原则。

她说,首席教师是经过层层推荐选拔出来的优秀教师代表,今年首届评选的25名首席教师真正践行了这4个原则;今后将每年评选一次,每届名额25名。

首席教师要在全市范围内有较高知名度,且必须在教学一线任教 “首席教师必须是在教学一线任教的教师中选拔产生,这样确保这项荣誉属于真正的教师。

” 严燕英介绍说。

她说,设立首席教师制度,就是要鼓励一线教师以首席教师为榜样,积极自主创新自己的教学方法和手段,争做来年的“首席”。

这是一个鼓励进步的机制和荣誉,应该严格按照《惠州市中学首席教师选拔与管理办法》(试行)的规定,选拔一线教师当选“首席教师”。

据介绍,首席教师除了具备有良好师德、模范地遵章守法外,还要符合国家规定的相应学历和教师任职资格,有高级教师职称,并且专业基础知识要扎实深厚,教书育人经验丰富,形成了自己的教学特色,在全市范围内有较大影响和较高知名度。

首席教师除了业绩突出外,还要具备6项硬件中的1项以上 根据《惠州市中学首席教师选拔与管理办法》(试行)规定,首席教师要具备的一些业绩要求是:近三年高考、中考或指导学生参加学科竞赛,成绩优异。

包括在高考、中考中所任教班级学科成绩平均分、优良率、尖子生远领先于同级同类平行班;在国家级、省级学科竞赛中辅导的学生获得在全国、全省有一定影响的得奖名次。

如果该教师所任教学科有考生获全省高考最高分、所任教学科有考生获全市中考最高分等视为教学成绩特别优异。

同时,入选教师要具备以下6项硬件要求的1项以上:一是近5年来,曾出版过教育教学教研专著;二是近3年来,曾主持完成市级以上课题研究项目,研究成果获得市级以上奖励;三是近2年来,在省级以上教育教学期刊上发表过教学论文1篇以上;四是近2年来,曾在省级以上教育科研部门组织的学科活动中作过专题发言或在市级以上大型教研或培训活动中作过专题讲座;五是近2年来,曾获得省教育科研部门主持评奖的学科教学成果、教学论文二等奖以上,市级教育科研部门主持评奖的学科教学成果、教学论文一等奖以上;六是近2年来,曾在省教育科研部门主持的学科教学比赛中获得一等奖以上。

每位首席教师获得2万元奖金,可自主大胆尝试个性化教学 “首席教师其实就是一个特殊的荣誉称号,获此称号的教师本人获得的物资奖励还是很有限的。

但它是一种极大的荣誉,对教育理念先进、职业道德高尚、知识底蕴深厚、创新能力突出、教育教学绩效显著的教学一线教师而言起到巨大的精神肯定和鼓舞作用。

” 严燕英介绍说。

据介绍,首席教师奖金由民营企业家姚梅发全额出资,每届每位首席教师可获得2万元奖金。

严燕英希望当选的首席教师要继续发扬为人师表、率先垂范,做师德的表率、育人的模范、教学的标兵、改革的先行者;要系统地学习并掌握现代教育的理论和技能,了解和掌握本学科教育国内外发展动态,不断拓宽专业知识面,更新教育观念,在本学科教育教学和科研中起引领作用。

据介绍,当选的首席教师在评先、评优、评模、工资晋级、职务晋升、学习进修等方面享有优先权;在选择教育科研课题项目上和申请学科教育科研课题经费上有优先权;可自主安排自己的教学工作计划,大胆尝试个性化教学;可指导片、区“中心备课组”、“教学研讨组”开展相关教育教学活动;可直接向县(区)、市教育局教育教学管理部门反映学科教学情况,提出学科建议和意见。

首席教师在任期内有弄虚作假等行为,其称号将予以取消 目前,市委组织部、市教育局已经就首席教师的选拔与管理出台了一系列制度。

如建立管、评分离制度;对首席教师的管理实行以人为本、动态管理、跟踪考核等等。

据悉,市委组织部、市教育局将定期召开首席教师座谈会,了解他们的思想、工作、学习、生活情况,对首席教师实行目标管理,以签订责任书的形式,明确首席教师在聘期内应完成的目标、任务。

首席教师任期期间获得国家、省级奖项,以及聘期内目标任务完成好或作出其他杰出贡献...

申报广东特支计划“科技创新青年拔尖人才”的条件有哪些

(一)坚持科学精神,恪守科学道德,无学术不端行为。

(二)年龄在35周岁以下(1981年8月1日以后出生),女性年龄放宽至38周岁以下(1978年8月1日以后出生),具有博士研究生学历或副高级以上职称(企业科技人才适当放宽学历要求,不受职称限制),连续全职在广东省内工作2年以上(从2015年8月1日起至今)。

“珠江人才计划”入选团队核心成员必须全职在广东工作5年以上方可申报。

(三)具有较强的科学研究水平和技术创新潜能,近5年主持1项以上省部级及1项以上国家级科研项目,或为2项以上授权发明专利的主要发明人,或为省部级二等奖以上科技奖励主要完成人(排名前三)。

有一定的研究成果,成果具有较大创新性,产业化前景好或能引导基础理论原始创新,对科技发展具有一定推动作用。

青年拔尖人才2015参加答辩的就一定能批吗

中国科大注重培养新型交叉学科拔尖人才,并开展了一系列的培养项目,主要包括四块。

一是科技英才班,我校通过与中国科学院相关研究院所合作,陆续开办了11个科技英才班,涵盖了数学、物理、化学、生物、工程、信息和计算机等学科,充分利用双方优势,共同培养科学和工程领域的拔尖创新人才。

二是生物医学交叉学科人才培养计划,我校与北京协和医学院(分数线,专业设置)联合开展生物医学交叉学科人才培养计划,培养既接受过优质理工学科基础研究训练,又接受过系统医学教育的优秀人才。

三是金融与商务英才班,我校与国外一流商学院合作,开办金融与商务英才班,培养高级金融研究与应用人才。

四是文理复合英才班,我校与国际名校合作办学,培养富有创新精神的高层次国际化战略人才。

惠州博罗观音阁中心小学教育怎么样

迎着新世纪的曙光,沐浴着课程改革的春风,博罗县观音阁中心小学如同一颗散发着诱人芬芳的蓓蕾,在广东省惠州市博罗县观音阁镇文化路26号徐徐绽放。

本校师资队伍强大,学课建设合理,学校文化浓厚, 学校坚持用科学发展观指导办学实践,打造人民满意的优质教育的理念.热忱欢迎社会各界光临指导,同博罗县观音阁中心小学一起为培养社会主义新人才而努力.


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